Фахівці, які займаються боротьбою з насильством у громаді, стикаються з насильством на робочому місці та вторинною травмою

Дві нещодавно опубліковані статті дослідників з Університету Олбані та Північно-Західного університету показують, якою мірою цивільні особи, які працюють над втручанням і зменшенням вуличного насильства, самі стикаються з насильством на роботі, а також із вторинною травмою цього насильства.

Зростання насильства з використанням вогнепальної зброї та вбивств за останні роки разом із поновленням уваги до расової нерівності та соціальної шкоди, спричиненої існуючою поліцією та політикою боротьби зі злочинністю, призвели до підвищення інтересу до програм втручання у випадку насильства в громаді (CVI).

Громадські лідери та політики закликають збільшити інвестиції в CVI, програми, розроблені для зменшення вбивств і стрілянини шляхом посередництва у бандитських і міжособистісних конфліктах, моніторингу та реагування на гарячі точки насильства в суспільстві, а також наставництва тих, хто найбільше ризикує насильством, і підключення їх до соціальних служб. .

Працівники CVI, цивільні особи, які пройшли навчання методам деескалації насильства та часто занурені в громади, в яких вони працюють, досягли успіхів у зниженні рівня насильства та налагодженні зв’язків у районах, які вони обслуговують, але вони також стикаються з насильством із використанням зброї та віктимізацією.

Знакове дослідження 2021 року, проведене спільно під керівництвом Девіда Гуро, виконавчого директора Дослідницького центру кримінального правосуддя Хінделанга та доцента Школи кримінального правосуддя Улбані (SCJ), і Ендрю Папахрістоса, професора соціології Північно-Західного університету, виявило, що 60% на 100% працівників CVI у Чикаго були свідками того, як у людей стріляли, і майже 20 відсотків стріляли в себе під час роботи.

Нова стаття, опублікована 23 грудня в Досягнення наукипредставлені деякі з основних висновків цього дослідження, Дослідження співробітників, які займаються проблемами насильства (VIeWS).

Хюро є провідним автором статті «Вразливість насильства з використанням зброї серед населення чиказьких громадських інтервенціоністів», яка базується на опитуваннях майже всієї вуличної робочої сили в Чикаго. Співавторами статті були доцент SCJ Теодор Вілсон і доктор філософії. студентка Гіларі Джекл разом із Джейлоном Артуром із Чиказького проекту зменшення насильства CRED, Крістофером Паттерсоном із Управління із запобігання насильству, пов’язаному з використанням зброї, Департаменту соціальних служб Іллінойсу та Північно-Західного центру Papachristos.

У статті зазначається, що окрім прямого впливу вогнепальної зброї, чиказькі інтервенціоністи часто стикаються зі смертю, насильницькою смертю та втратою однолітків. Дослідження виявило:

• 80% працівників CVI відреагували на сцену насильства до екстрених служб
• 74% бачили померлу жертву
• 83% бачили жертву стрілянини на місці події
• 25% були безпосередніми свідками смерті когось під час акту насильства.
• 65% знали когось із своїх професійних ролей, кого вбили
• 20% знали по роботі когось, хто покінчив життя самогубством
• 52% пережили смерть клієнта внаслідок насильства.

В окремому дослідженні дослідницька група вивчила цей непрямий вплив насильства та виявила, що працівники Чиказької CVI демонстрували симптоми вторинного травматичного стресу – стресу, що виникає під час роботи з травмованим населенням – які посилювалися під впливом насильства на робочому місці. область. професія.

Результати були опубліковані в статті в профілактична медицина, написаний Хюро, Вілсоном, Папахрістосом і Вейном Рівера-Куадрадо, доктором філософії. в соціології. Північно-західний студент. Використовуючи дослідження VIeWS, автори виявили, що майже всі інтервенціоністи повідомили про принаймні один показник вторинного травматичного стресу за останні сім днів, і що працівники, які пережили смерть клієнта, були свідками стрілянини або самі були застрелені, мали більшу ймовірність постраждали від вторинного травматичного стресу.

«У той час, коли політики прагнуть серйозніше інвестувати в стратегії боротьби з насильством у громаді, — сказав Хюро, — я сподіваюся, що це дослідження підштовхне більший інтерес до підтримки людей, які виконують цю важливу роботу з громадської безпеки. Покращення умов праці для громади втручання у боротьбу з насильством зрештою призведе до підвищення ефективності програми та здоровіших громад».