Історія Casa do Brasil у Лісабоні дещо переплітається з історією бразильської імміграції до Португалії. Створений 30 років тому групою людей, які боролися з такими проблемами, як легалізація та визнання наукових ступенів, Casa do Brasil de Lisboa (CBL) є опорою для багатьох бразильців, які приїжджають. За словами Карлоса Віанни, одного із засновників CBL, вони були першими, хто підтримав спільноту, яка тоді налічувала близько 30 000 осіб (включаючи людей без документів), разом з Віргінією Пайва та Леа Кампос. Сьогодні CBL продовжує залишатися опорою на кількох фронтах для бразильців, які живуть тут: зараз вони є найбільшими в історії та представляють найбільшу спільноту іммігрантів у Португалії з 210 000 осіб, згідно з березневими даними Служби іноземців та кордонів (SEF). .
Цього четверга, о О 18.30 у штаб-квартирі в Лісабоні розпочнеться святкування 30-річчя компанії з розмови про соціальні рухи та імміграцію в Португалії. Серед доповідачів Карлос Віанна та Синтія де Паула, нинішній генеральний директор.
Пройшли ті часи, коли в 1992 році CBL мала свою адресу в Асоціації Caboverdiana, яка співчувала їм, коли вони не базувалися. «Першим кроком комісії з встановлення був збір грошей, тому ми організували вечірку в Voz da Operário, Переддень Нового року, яка виявилася успішною, досягла 300 і стільки ж людей. Він дав нам 300 облікових записів, і це вже дозволило нам щось зробити», — згадує Карлос Віанна, який швидко зібрав історії CBL одну за одною і ніколи не залишав асоціацію. Він живе в Португалії з 1988 року і був президентом CBL протягом семи років, три терміни.
З нинішньою штаб-квартирою в Байрру-Алту, Лісабон, неподалік від місця, де 12 років тому було його домівкою в Jardim de S. Pedro de Alcântara, Casa do Brasil підтримує іммігрантів у їх легалізації, організовує групи взаємодопомоги та є місцем для дебатів. Він також має рекреаційний і культурний аспект, який був присутній з самого початку, каже засновник. «У 1992 році було лише три місця, де пили кайпірінью – Casa do Brasil і два ресторани. Багато людей приходило в Casa do Brasil, це було щось екзотичне», – з усмішкою згадує він.
Після першої хвилі на початку 1990-х років, яка привела багатьох бразильців із міського та кваліфікованого середнього класу, наприклад стоматологів і публіцистів, наприкінці 1990-х років до Португалії прибуло більше іммігрантів у пошуках роботи. Це були менш кваліфіковані люди робітничого класу, які перейшли в цивільне будівництво, торгівлю та гастрономію; було більше жінок і багато молоді, описує Карлос Віанна. Потік зростав і вилився в «кишеню нелегальних мігрантів» щонайменше з 30 тисяч осіб. Повідомляється, що CBL чинила тиск на уряд Бразилії, який тоді очолив Лула да Сілва, щоб чинити тиск на уряд Португалії, і в 2003 році так звана «Угода Лула» легалізувала тисячі людей.
Щорічні дані SEF показують зміни в потоках: у 2003 році кількість легалізованих бразильців становила близько 26 500, у 2010 році – близько 119 000, але відтоді ця кількість почала зменшуватися, досягнувши приблизно 81 000 у 2016 році. люди в нормальній ситуації. З 2019 року він підскочив, коли перевищив 151 000 проти 183 000. у 2021. Зараз відомо, що у 2022 році, до березня, їх уже 210 тисяч.
Загалом, за оцінками засновника CBL, близько 300 000 бразильців зі своїм легальним статусом, тих, хто перебуває в процесі легалізації, і тих, хто вже має португальське громадянство.
«З правлінням Темера і Болсонаро прийшло багато людей з вищою освітою, а також приплив так званої буржуазії, яка є меншою, але має велику економічну владу», — каже Карлос Віанна. «Є також ряд відомих митців та інтелігенції, які живуть у Португалії з міркувань безпеки».
У міру зростання імміграції з Бразилії CBL набув значення. Велика різниця порівняно з тим, що було 30 років тому, полягає в тому, що «сучасні іммігранти хочуть більше громадянства». «Бразильці відразу намагаються бути громадянами Португалії, коли вони живуть тут кілька років, але я думаю, що в суспільстві бракує представництва. Виклик полягає в громадянстві, політичному та професійному представництві – на додаток до постійної боротьби, як-от бюрократія».
Інтерсекційність і фемінізм
Синтія де Паула, співробітниця CBL з 2012 року, президент із 2017 року, каже, що за останні роки «багато чого змінилося» через зміни в бразильській спільноті. «Це більш досвідчена, дуже політизована спільнота, яка шукає нас і змусила нас шукати інші відповіді та продовжувати політичну роботу, яку ми завжди проводили. Але це змусило нас розширитися до інших тем, таких як питання фемінізму, яке стало актуальним і стало нашою місією, щоб працювати над імміграцією з цієї перехресної точки зору».
З іншого боку, вдома стало більше місця для зустрічей і дебатів на такі теми, як участь у політичному житті, гендерне насильство, расизм і дискримінація. Вони зробили ставку на кваліфікацію команди для роботи над такими проблемами, як мова ненависті та реагування на спільноту, яка «дуже змінилася з приходом студентів 2019/2020 та людей, які активно беруть участь у соціальних рухах і політиці». Нинішній президент підкреслює той факт, що CBL є «відкритим і гостинним для інших бразильських колективів, які виникли нещодавно». І він каже: «Протягом останніх десяти років нам вдалося підтримувати шлях діалогу з державними органами, просуваючи державну політику та розширюючи наше партнерство».
Хоча вони фізично працюють у Лісабоні, і тому донедавна їхня діяльність була більше зосереджена на цьому географічному регіоні, з пандемією та розвитком відеозв’язку вони посилили команду віддаленої підтримки. «Ми еволюціонували до цього рівня», — коментує він. Вони також надали підтримку бразильцям, які ще не покинули країну, але мають намір іммігрувати до Португалії.
Одне із завдань зараз полягає в тому, щоб допомогти цій все більш кваліфікованій спільноті вийти на ринок праці кваліфікованих працівників; таким чином вели діалог із професійними організаціями. Інше занепокоєння викликають «умови праці для людей, які працюють у сферах послуг, таких як ресторани та готелі». Ми все ще відчуваємо велику нерівність, коли мова йде про іммігрантів і кольорових людей». Є також питання неоднорідності: «Потрібно розуміти, що питання імміграції багатогранні. Жінки, темношкірі люди, ЛГБТКІ+ люди мають різний досвід, і тому нам потрібно дивитися на расизм і ЛГБТКІфобію. Щодня надходять повідомлення про ксенофобію та расизм. Бразильську жінку все ще сприймають як повію, тіло у вашому розпорядженні», – коментує Синтія де Паула.
Основою є політична участь, боротьба цих 30 років і виклик на майбутнє. І він каже: «Бразильська громада є найбільшою, вона має найбільше політичних прав [são os únicos imigrantes que podem votar em quase todas as eleições e podem pedir estatuto de igualdade] і майже ніякого представництва».